Unser Schwerpunkt: Als Teil eines Teams vor Ort (oder virtuell) wirkst du an der Lösung u.a. folgender Fragestellungen mit: Wie müssen eine Organisation aufgestellt sein, um massives Wachstum zu meistern? Wie kann eine Organisation resilienter im Wandel werden? Wer ist eigentlich wirklich für welche Aufgabe verantwortlich? Kreative Ansätze: Du kombinierst erprobte Konzepte & Frameworks mit aktuellen Trends und modernsten Analyse- und Visualisierungstools zur Bewertung der Auswirkungen unterschiedlicher Design- und Lösungsansätze an. So baust die Teams, Führungsstrukturen und Entscheidungsrechte von morgen Dein Beitrag: Du unterstützt die Gestaltung einer hoch performanten Organisation, in der die Vision klar, der Weg zum Ziel pragmatisch und die Ergebnisse für unsere Kunden greifbar sind - für Individuen, Teams und Führungskräfte Teamwork: In enger Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams entwickelst du die besten Lösungen für und mit unseren Kunden - und verbindest methodische Exzellenz mit Know-How über Funktionen und Industrien Weiterentwicklung: Du entwickelst spezialisierte Inhalte und Beratungstools für unser Organization Design Offering weiter