
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Fachbereich Erziehungs- und Kulturwissenschaften
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)
Einrichtung: Fachbereich Erziehungs- und Kulturwissenschaften Wertigkeit: E 13 TV-L Arbeitsumfang: 75 % Befristung: befristet für die Dauer von 3 Jahren Arbeitsbeginn: nächstmöglich
Die Stelle ist dem Fachgebiet Sachunterricht zugeordnet.
Aufgaben
- Lehre in den vom Fachgebiet Sachunterricht verantworteten Veranstaltungen im Bachelor- und Masterstudiengang Lehramt Grundschule (Umfang: 3 SWS)
- Eigene wissenschaftliche Qualifizierung (Promotion) mit Bezug zur Didaktik des Sachunterrichts oder einem für die Fachdidaktik relevanten Querschnittsthema
- Unterstützende Mitarbeit an Forschungsprojekten im Fachgebiet Sachunterricht
- Mitwirkung in der universitären Selbstverwaltung
Anforderungen
- Lehramtsbezogener wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master of Education, 1. Staatsexamen o. Ä.) mit inhaltlichem Bezug zur Didaktik des Sachunterrichts
- Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion mit Bezug zur Didaktik des Sachunterrichts oder einem relevanten Querschnittsthema)
- Bereitschaft zur Mitwirkung in der universitären Selbstverwaltung
Arbeitsumfeld
Im Fachgebiet Sachunterricht erwarten Sie:
- Ein engagiertes Team mit offener und wertschätzender Arbeitsatmosphäre
- Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in Forschung und Lehre
- Ein strukturiertes Promotionsprogramm an der Universität Osnabrück
- Möglichkeiten zur Mitwirkung an empirischen Forschungsprojekten, Publikationen, Konferenzbeiträgen und Drittmittelanträgen
Benefits
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Beschäftigten-Laptop
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Lage
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Corporate Benefits
- Bildungsurlaub
- Sichere Vergütung nach Tarif
Die Universität Osnabrück setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Berufserfahrung
- mit Berufserfahrung
- ohne Berufserfahrung