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Forschungskoordinator / Wissenschaftsmanager (m/w/d)

Forschungskoordinator / Wissenschaftsmanager (m/w/d)

Strategie / Business Development

Forschungs­koordinator / Wissenschafts­manager (m/w/d)

Das Max-Planck-Institut für Biochemie in Martinsried bei München ist eine der führenden internationalen Forschungseinrichtungen auf den Gebieten der Biochemie, Zell- und Strukturbiologie sowie der biomedizinischen Forschung. Mit rund 25 wissenschaftlichen Abteilungen und Forschungsgruppen und etwa 680 Mitarbeitenden zählt es zu den größten Instituten der Max-Planck-Gesellschaft.

Das Team der geschäftsführenden Leitung unterstützt die Institutsleitung in allen Bereichen des operativen wissenschaftlichen Instituts-Managements. Schwerpunkte liegen auf:

  • Organisation und Umsetzung wissenschaftlicher Prozesse (Berufungen, Evaluationen)
  • Bereitstellung wissenschaftlicher Service-, Support- und Koordinierungsleistungen
  • Organisation von Entscheidungsprozessen auf Leitungsebene

Das Institut befindet sich in einer Phase dynamischer Zukunftsentwicklung, einschließlich verschiedener Sonderprojekte.

Ihre Aufgaben

  • Integration in das Team der geschäftsführenden Leitung und der wissenschaftlichen Serviceeinrichtungen
  • Einführung und Vorantreiben KI-gestützter Tools zur Digitalisierung von Prozessen
  • Unterstützung bei Sonderprojekten im Bereich wissenschaftlicher Berufungen
  • Planung und Organisation von Veranstaltungen (z. B. wissenschaftliche Such- und Berufungssymposien)
  • Federführender Aufbau eines strukturierten On- und Offboardings für wissenschaftliche Abteilungen und Gruppen
  • Mitwirkung an der Neuentwicklung des Max-Planck-Campus (Bauplanung, Change-Management, interne/externe Kommunikation)

Ihr Profil

  • Naturwissenschaftliche Hochschulausbildung (Bachelor, Master, Diplom oder Promotion)
  • Klare berufliche Zukunftsvision in der Forschungskoordination und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement und der Projektkoordination
  • Hervorragende Management- und Organisationsfähigkeiten, Selbstständigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (persönlich, virtuell, schriftlich)
  • Teamfähigkeit, Kollegialität und interkulturelle Kompetenz
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wissenschaftlichen, modernen und internationalen Umfeld
  • Sehr gutes Betriebsklima mit Kompetenz, Verantwortung, Innovation und Respekt
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Vereinbarkeit von Beruf und Familie (institutseigene Kinderbetreuung, Familienservice)
  • Vergütung nach TVöD (Bund) bis Entgeltgruppe 13 inkl. Jahres­sonderzahlung und individuellem Leistungsentgelt
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) + freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Zuschuss zum Jobticket, Kantine am Standort, betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportangebote, Boulderwand, Tennisplätze, Firmenfitness)
  • Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet; Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) möglich.

Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasst

Berufserfahrung

  • mit Berufserfahrung
  • ohne Berufserfahrung