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Trainee IT Change Management / Organisationsentwicklung (all genders)
Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Kronberg, München
Aktualität: 29.04.2024

Anzeigeninhalt:

29.04.2024, Accenture
Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Kronberg, München
Trainee IT Change Management / Organisationsentwicklung (all genders)
Mit zielgerichteter Kommunikation führst du unsere Kunden durch ganzheitliche IT-Transformationen. Dabei analysierst du Auswirkungen organisatorischer Veränderungen bei IT-Projekten, z. B. bei Cloud-Transformationen oder bei der Implementierung innovativer Technologien. Mit gutem Gespür für die Bedürfnisse der relevanten Stakeholder leitest du aus deinen Analysen Change-Maßnahmen ab, die du dann entlang der gesamten Change Journey umsetzt. Anhand ausgewählter KPIs ermittelst du, ob die umgesetzten Change-Maßnahmen den gewünschten Effekt erzielt haben, z. B. in Akzeptanz, Zufriedenheit und fachlicher Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen. Du arbeitest in agilen Teams und unterstützt Kunden bei der Einführung agiler Arbeitsmethoden wie DevOps oder SAFE.
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, BWL, Kommunikationswissenschaft oder Wirtschaftsinformatik IT-Affinität und Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z. B. SAP, Salesforce, Workday); Berührungspunkte mit Cloud oder vergleichbaren Technologien von großem Vorteil Wünschenswert: Berufspraxis in agilen Arbeitsmethoden (z. B. Scrum, Kanban, SAFE) Möglichst Einblicke in die Umsetzung oder Begleitung von Change-Maßnahmen, in Design und Durchführung von Workshops sowie in Entwicklung von Befähigungs- und Kommunikationsmaßnahmen Analytisch-konzeptionelles Denken, sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie unbedingte Reisebereitschaft

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