Studium der Betriebswirtschaftslehre (mit Schwerpunkt Personal oder Marketing), Wirtschaftspsychologie, Kommunikations- und Medienwissenschaften o.ä. Allgemein ist uns deine Studienrichtung natürlich wichtig, aber noch wichtiger ist uns dein Interesse am Bereich Employer Branding und Recruiting Du bist auf der Suche nach einer interessanten Tätigkeit im Employer Branding und Recruiting und bringst idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalbereich oder Projektmanagement mit Du arbeitest sehr genau und zuverlässig und verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe Du übernimmst gerne auch organisatorische und administrative Tätigkeiten und hast gleichzeitig Spaß daran, deine Aufgaben selbständig zu bearbeiten und voranzutreiben Im Kontakt zu Kunden, Bewerber:innen und Kollegen:innen bist du kommunikationsstark und bringst eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung mit Du hast eine Affinität zu digitalem Arbeiten und beherrscht routiniert das MS Office-Paket Sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab